就業場所

〒921-8002 富山県富山市上袋716-2

就業場所までの交通手段・アクセス方法等

富山地方鉄道バス 「西上袋」下車、徒歩約5分

自動車通勤

有

就業場所変更の可能性の有無

有

就業場所変更の範囲

石川本社（金沢市玉鉾3-29）、富山支店、新潟支店、福井営業所、高岡営業所、長野営業所

受動喫煙対策

有

受動喫煙対策に関する特記事項

屋内禁煙。屋外に喫煙所あり。

業種コード

情報通信業 ＞ 情報サービス業 ＞ 情報処理・提供サービス業 ＞ その他の情報処理・提供サービス業

求職者区分

学生

転居を伴う転勤の可能性

有

転居を伴う転勤の範囲

石川本社（金沢市玉鉾3-29）、富山支店、新潟支店、福井営業所、高岡営業所、長野営業所のいずれか

雇用形態

新卒採用

雇用期間

無

有期契約更新の有無

無

有期契約更新の特記事項

通算契約期間・更新回数の
上限有無

無

職業分類

販売・営業の職業 ＞ 営業の職業 ＞ 広告営業員

求人内容

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【私たちはこんな事業をしています】

「年齢やデジタルリテラシーの高低で、情報弱者を生まない世の中を。」
私たちは、「地元の暮らしをカラフルに。」をミッションに、「情報」と「人」を通して、北陸・新潟・長野の地域経済に貢献する情報＆戦略パートナーです。
『プライム市場上場グループ』の安定した経営基盤と、前例のないことへ挑戦するベンチャースピリッツ。
この両方を活かし、一緒に地方を再起動していきましょう！

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【具体的な仕事内容】

地元の多種多様な業界の企業・お店に対し、集客・販促・採用などの経営課題を解決する提案を行います。
「ヒアリング力」と「組み立てる力」を駆使し、以下の職種で活躍していただきます。

■コンサルティングセールス
「金沢情報」などの生活情報誌やIndeed、Timee等の媒体を組み合わせ、最適な集客・採用施策を提案。
企業の魅力を最大化し、街を動かす仕事です。

■Webコンサルティングセールス
コンサルティングセールスの中でもSNS広告やサイト制作など、Web領域に特化。
顧客のDX化を支援し、二人三脚で売上アップを目指す戦略パートナーです。

■人材紹介コンサルタント
「ココカラ転職」にて、企業の採用課題と求職者のキャリアをマッチング。
地元での豊かな暮らしを創り出す、介在価値の高い仕事です。

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【仕事の魅力・やりがい】

経営者と直接向き合い、「正解のない問い」に挑むため、思考力や当事者意識が磨かれます。
自分のアイデアが形になり感謝の言葉を直接いただける瞬間は、何物にも代えがたい感動があります。

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求人人数

10

従事すべき業務変更の可能性の有無

有

従事すべき業務変更の範囲
(その後)

【入社後のキャリア】
まずは全員、事業・顧客を深く理解するため「コンサルティングセールス」に配属されます。
その後、本人の希望と適性、事業戦略を踏まえてキャリアステップを随時決定していきます。

年齢制限

無

試用期間

有

試用期間に関する特記事項

3ヶ月（期間中の給与・待遇に変わりはありません）

勤務日

月曜日、火曜日、水曜日、木曜日、金曜日

勤務日に関する特記事項

年2回土曜出勤あり（2026年度予定）

就業時間

9:00~18:00

休憩時間

12:00~13:00

裁量労働制

有

裁量労働制に関する特記事項

入社1年目は定型労働時間制を適用。
入社2年目からはフレックスタイム制（標準労働時間8時間/日、コアタイム10:00～15:00）

休日

土曜日、日曜日、祝日

有給休暇日数

6ヶ月経過後10日付与日

年間休日数

129日（2026年度予定）※計画的有給消化日（会社指定5日）を含む日

残業

有

月平均の残業時間

19.8時間/月

給与形態

月給

所定労働時間

160.00時間

給与

19.7〜20.1万円

給与(試用期間中)

19.7〜20.1万円

固定残業代(上限)

62,857円

固定残業代(下限)

61,428円

固定残業代の見込み時間

42時間

給与に関する特記事項

【大学院修了】　　月給264,000円　※62,857円（42時間分）を含む
【四年制大学卒】　月給258,000円　※61,428円（42時間分）を含む
【高専(専攻科)卒　学士取得】　月給258,000円　※61,428円（42時間分）を含む
42時間超過分は別途支給いたします。

前年度の昇給実績

有

昇給に関する特記事項

年1回（4月）

前年度の賞与実績

有

賞与に関する特記事項

年2回（6月、12月）

通勤手当

有

通勤手当に関する特記事項

上限25,000円/月

その他手当

有

その他手当に関する特記事項

役職手当
住宅手当
家族手当
車両手当　ほか

加入保険

雇用保険、労災・公災保険、健康保険、厚生年金

退職金制度

有

退職金制度に関する特記事項

確定拠出年金制度

福利厚生・待遇

■定期健康診断
■従業員持株制度
■短時間勤務正社員制度
■クイックグループ異動希望制度（キャリアチャレンジ）
■ノートPC・スマートフォン貸与あり(必要職種のみ)
■契約フィットネスクラブ（石川）の格安利用可
■研修所・保養所（世界文化遺産登録 富山県南砺市・兵庫県播磨自然高原）
■施設割引利用制度（健康保険組合契約の保養所・ホテル・旅館）
■結婚祝い金制度
■出産祝い金制度
■災害見舞金制度
■MVP表彰制度　ほか

学歴

2027年3月に、四年制大学または大学院を卒業・修了予定の方（学部・学科は問いません）
高専（専攻科）卒の方も対象です　※学士取得

必要な免許・資格

普通自動車免許

求める人物像

私たちはクライアントである地域企業やお店の経営者と直接向き合い、集客、販売促進、人材採用といった「正解のない問い」に対し、自社メディアやWebサービスなど手段を選ばず最適なソリューションを提供しています。この仕事を通じて地域社会の活性化に貢献し、自分自身の市場価値を高めていくことができます。

私たちは、この大きなミッションと挑戦に共鳴し、ともに成長できる新たな仲間を求めています！


＼私たちが求める人材の３つの要素／

1. 自ら考え、行動し、周りを巻き込む「自燃性」のある人
・指示を待つのではなく、自ら考え、前に踏み出す力を持っている方
・自分のアイデアをカタチにすることに情熱を持ち、周囲のメンバーやクライアントを巻き込みながら、目標達成まで粘り強くやり抜ける方
・「自分で決めて自分でやる」という当事者意識を持ち、仕事を通じて街や人を動かしたいという強い意欲を持つ方

2. 困難を成長機会と捉える「ポジティブな負けず嫌い」
・仕事をする上で立ちはだかる壁をネガティブに捉えるのではなく、「成長の機会だ」と前向きに捉えられるタフな精神を持つ方
・新しい知識やスキルを貪欲に吸収し、自己成長し続けたいという強い意欲を持つ方
・常に挑戦者であり続け、自らのアイデアや創意工夫で勝負したいと考える方

3. 知識を発信し、チームに貢献する力
・吸収した情報や知識を、曖昧にせず自身の言葉で明確に発信できるコミュニケーション能力を持つ方
・ミッションのリーダーとして行動するだけでなく、同僚や後輩へのアドバイスを積極的に行うなど、チーム全体の課題解決に貢献できる協調性とリーダーシップを兼ね備えた方

定年制

有

定年年齢

60歳

応募方法

まずはマイナビ・リクナビより会社説明会にエントリーください。

採用担当部署名

営業推進部　営業推進課

採用担当者名

駒口　桃子